Executive Journey
crimalin hat dieses Format entwickelt, um Top-Talente und Führungskräfte bei ihrem ganz individuellen Wachstum zu unterstützen.

Warum
die
Executive Journey?
Ihre Top-Talente sind mehr als nur Mitarbeitende. Aktuelle und zukünftige Herausforderungen erfordern, dass sie wachsen und rundum widerstandsfähig sind. Deshalb it der Vorteil für Sie und Ihre Mitarbeitenden am größten, wenn Sie sie in Geschäft, Gesundheit und Leben zu unterstützen.

Messbare Ergebnisse & ROI
Investieren Sie in die Bereitschaft und Widerstandsfähigkeit der Belegschaft, damit jeder Mitarbeitende in Bestform auftreten kann. Mitarbeiter, die sich wohlfühlen, berichten von einer höheren Produktivität, Agilität und Veränderungsbereitschaft.
Aktuelles aus unserem Blog
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Business
11.6.2025
„Ich will nicht herrschen“ – Frauen, Macht und der blinde Fleck in der Führung
Ladies aufgepasst: In diesem Artikel erfahrt ihr, weshalb so viele Frauen einen Bogen um das Thema Macht machen und weshalb das ein Fehler ist, wenn ihr führen wollt. Und natürlich gibt es auch wieder viele nützliche Tipps.
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Business
21.4.2025
Das stille DEI-Sterben
Diversität, Gleichberechtigung, Inklusion: Themen, die sich viele Unternehmen lange Zeit auf die Fahne geschrieben haben. Jetzt werden die Programme vielerorts wieder zurückgefahren. Über Gründe, Folgen für Betroffene und darüber, was wir tun können, erfährst du hier mehr.
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Business
21.4.2025
Frühjahrs-Challenge für Teamleader: Check dein Ego – Führe bewusst statt impulsiv
Unser Ego besteht ist ein Konstrukt aus kulturellen, erzieherischen Einflüssen und Wunschbildern von uns selbst. Wenn wir uns nicht damit auseinandersetzen, hat es limitierenden Einfluss auf unser (berufliches) Handeln. Hier erfährst Du, wie Du es erkennen und steuern kannst.